Senior adviseur Media en Woordvoering

Als Senior adviseur Media en Woordvoering ben je het aanspreekpunt voor de media (RTV, online en schrijvende algemene pers en vakpers) en werk je mee aan het verder uitbouwen en versterken van de reputatie van de NVM. Je maakt onderdeel uit van een ervaren communicatieteam van 12 collega’s.  

1. Doel van de functie
Als Senior adviseur Media en Woordvoering ben je het aanspreekpunt voor de media (RTV, online en schrijvende algemene pers en vakpers) en werk je mee aan het verder uitbouwen en versterken van de reputatie van de NVM. Je maakt onderdeel uit van een ervaren communicatieteam van 12 collega’s.  

Als Senior adviseur Media en Woordvoering heb je een veelzijdige baan. Je genereert media-aandacht voor onze mensen, projecten, visie en expertise en werkt daarbij nauw samen met collega’s in het team (lobby, online, campagne en content), de directie, vakgroepbesturen en andere afdelingen en deelnemingen binnen de NVM. Het volgende moment treed je op als woordvoerder en begeleid je portefeuillehouders, vakgroepbesturen, management en inhoudelijk experts met interviews en optredens in de media. Je beantwoordt binnenkomende mediavragen en schakelt hiervoor waar nodig met de interne beleidscollega’s. Je schrijft persberichten over marktcijfers. Ook organiseer je persconferenties op ons kantoor in Utrecht. Zo is geen dag hetzelfde! 

  • Je draagt bij aan het ontwikkelen, implementeren en toepassen van merkversterkend beleid op het gebied van media en woordvoering (B2B en B2C);
  • Je geeft pro-actief advies en maakt de vertaling van complexe thematiek naar eenduidige en toegankelijke boodschappen;
  • Je bent een kei in schrijven, weet altijd de juiste woorden te vinden en denkt in tekst en beelden die ons merk versterken;
  • Daarnaast bouw je graag aan je netwerk onder journalisten, redacteuren en influencers. En natuurlijk kijk je daarbij altijd verder dan vakmedia, onze impact gaat immers ook verder.

2. Belangrijkste verantwoordelijkheden/Kernactiviteiten

Specifieke verantwoordelijkheden en bevoegdheden 

  • Medeverantwoordelijk voor de reputatie van de NVM op de vastgoedmarkt;
  • Verantwoordelijk voor de corporate woordvoering van de NVM; het actief opbouwen en onderhouden van mediacontacten;
  • Verantwoordelijk voor het mediabeleid van de NVM én de uitvoering daarvan;
  • Verantwoordelijk voor het coachen en begeleiden van inhoudelijke experts, bestuur en management bij woordvoering over specifieke thema’s;
  • Medeverantwoordelijk voor de vertaling van complexe thematiek naar eenduidige en toegankelijke boodschappen.

Algemene taken en werkzaamheden 

  • Identificeren van potentiële issues en risico’s en kansen van NVM en/of haar leden en monitoren en formuleren van een communicatiestandpunt/lijn van woordvoering per issue. Rapporteren aan het bestuur, directie en management hierover;
  • (Mede)bewaken en in positieve zin beïnvloeden van de beeldvorming (de perceptie) t.a.v. NVM bij de leden, de stakeholders en de interne collega’s;
  • Ontwikkelen en implementeren van een pro-actief en reactief PR- en mediabeleid;
  • Versterken positie NVM in de vastgoedmarkt;
  • Crisiscommunicatie;
  • Persprotocol bepalen en uitvoeren;
  • Ondersteuning van het management, directie en bestuur bij corporate communicatieactiviteiten en thema’s;
  • Organiseren van relatie evenementen in het kader van de functie.  

Beoordelen wat over de NVM op de vastgoedmarkt naar buiten wordt gebracht en met welke onderwerpen de NVM zich naar buiten toe kan en moet profileren.

3. Kwalitatieve gegevens

Opleiding

  • hbo/wo (academisch werk en denkniveau);
  • Specifieke deskundigheid op het gebied van Media en Woordvoering;
  • Ruime ervaring als woordvoerder (minimaal 7 jaar) in een complexe omgeving;
  • Affiniteit met nieuwe media. 

Ervaring
Tenminste zeven jaar werkervaring in soortgelijke functie. 

Resultaatgebieden

  • Advies (tactisch, strategisch);
  • Communicatiestrategie en communicatiebeleid;
  • Onderzoek en analyse van mediacontacten;
  • Verantwoordelijk voor implementatie (incl. kwaliteitsbewaking) en evaluatie (verbetervoorstellen);
  • Woordvoering en redactie (pers & media én rapportages/beleidsnotities aan directie en management;
  • Participatie (strategisch) in organisatiebrede projecten of werkgroepen (projectmanagement);
  • Bewaken en in positieve zin beïnvloeden van de beeldvorming (reputatiegevoelig) van de NVM bij haar leden en stakeholders (stakeholder- en issuemanagement).  

Vaardigheden 

  • Communicatief;
  • Gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen;
  • Creëren van draagvlak;
  • Pro-actieve, ondernemende, onafhankelijke houding;
  • In staat snel te schakelen op uiteenlopende niveaus;
  • Dienstverlenende en servicegerichte instelling;
  • Projectmanagement;
  • Impact;
  • Diplomatiek;
  • Creatief;
  • Analytisch vermogen;
  • Problemen oplossen;
  • Onderhandelen;
  • Overtuigend;
  • Transparant;
  • Netwerker;
  • Integer: voor het werken met organisatie kritische en privacygevoelige gegevens is integriteit een vereiste.

Voor alle medewerkers van de afdeling geldt: een pro-actieve houding (initiatiefrijk), zelfstandig handelend vermogen binnen de (beleid)kaders enerzijds en gevoel voor het werken binnen een vereniging anderzijds.

Ja, ik heb interesse